近日起,ylg060net永利娱高集团将陆续开展10期系列培训会，旨在各企业内部现代化和规范化管理水平。本次系列培训由ylg060net永利娱高集团业务部门对应开展管理规范制度和实务专题讲座，培训内容涵盖投资管理

、融资管理
、人事和薪酬管理、国有资产交易、财务管理、法律事务管理

、纪检监察及公司法人治理等13项，培训人次将达到600余人次。

目前
，第一期人力资源工作培训研讨会于4月16日顺利举行
。培训就新设企业工资总额管理、重组企业人力资源整合、和谐劳动关系创建，以及退休人员常态化移交等工作进行了安排；围绕员工薪酬管理、福利管理两个主题进行了制度及实操作方面的培训，就重要政策和关键环节进行了现场研讨和答疑。培训取得了良好的效果。

规范有效的内部管理是企业稳健经营、高质量发展的重要抓手，此次系列培训在ylg060net永利娱高集团优化重组落地期开展
，将有利于推动各整合企业快速融入和深入理解ylg060net永利娱高管理体系，也有利于各级企业进一步提高经营风险防范能力

，推动公司“十四五”期间实现更高质量发展打下了基础。